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在省委省政府和市委市政府的正确领导下，我市疫情渐渐向良好的方向发展，企业复工复产在即。荆门人力资源产业园未雨绸缪，疫情之下，彰显担当，迅速启动我市企业复工复产的前期准备工作，把赋能企业快速复工复产、降本增效、稳岗就业当成头等大事。产业园积极响应市人社局的倡议，发挥园区产业集聚、服务齐全、功能完备的独特优势，突显3家人力资源机构专业化水平，精准施策、创新模式，全力开展重点服务全市保用工、稳就业。
一是巧妙绘制人才地图，引领人才导航。疫情发生后，产业园除积极为防疫一线输送人力外，还通过人社部门的大数据，一方面积极与企业保持联系，掌握企业用工需求；一方面通过
二是深化“线上招聘”模式，就业招聘不打烊。产业园通过线上得知大量的求职者被困在疫区，不能前往广州、深圳等发达地区就业，迅速启动线上招聘，发布了65家单位、余个岗位，通过视频双选会的形式，开通招工直通车，呼唤求职者在家门口就业，储备大量的人力资源，保障每个求职者可以找到不低于外地薪资的工作。 三是精准细化用工服务，保障重点用工企业复工复产。产业园将大数据中筛选的重点企业用工需求对接产业园的人才库，在平台开设专区，为劳动者求职和企业招聘提供免费线上服务，从而实现供需集中对接、精准匹配。同时产业园每日督促求职者提交湖北健康码，确保复工后能在第一时间快速安全上岗。 四是积极协助企业防疫防控，力保用工安全。产业园根据市区两级疫情防疫指挥部的要求，分10个小组下沉用工企业，协助做好隔离、消毒、防护等工作。 五是优化线上培训，催生行业发展新风口。产业园入驻的人力资源机构纷纷开发了公益直播、人力资源培训等线上学习平台，开设了疫情下企业运营成本控制、员工劳动关系系列政策解读、企业员工心理关爱、税务政策解读、金融信贷政策解读、视频面试注意事项等微课程30场次，参与学习人次达万人以上，积极赋能企业复工复产、降本增效，员工职业技能提升。 ?联系我们
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